プレスリリース

株式会社テレワークマネジメント
2022年6月16日

株式会社テレワークマネジメント（以下、テレワークマネジメント 本社：北海道北見市、代表取締役：田澤由利 ）は、誰もが活躍できる社会を目指し、あらゆる人のスキルをアップデートするリスキリング※に取り組むため、国や地方自治体、企業が参画する「日本リスキリングコンソーシアム」に参画します。
※：リスキリング：新しい職業に就くために、あるいは、今の職業で必要とされるスキルの大幅な変化に適応するために、必要なスキルを獲得する／させること。（出典: 経産省/リクルートワークス研究所）

背景

　テレワーク導入コンサルティングを手掛けるテレワークマネジメントは、2008年の設立時より「テレワークという柔軟な働き方で、働く人を、企業を、そして、人々が生活する社会を変えたい。」というコンセプトのもと、テレワークの推進に取り組んでまいりました。これまでに400を超える企業や団体等へテレワークの導入を支援しており、それらの実績が認められ、テレワーク推進企業等厚生労働大臣表彰（輝くテレワーク賞）」特別奨励賞（2015年）を受賞しています。「誰でも・いつでも・どこでも、自分の可能性を自由に追求できるインクルーシブな社会の構築と多様な人材の育成と 活用を目指しを目指す」という本コンソーシアムの目的は、弊社のコンセプトに通じる点があり、この度、本取り組みに賛同し、テレワークの基本から学ぶことができる動画プログラムを提供することにいたしました。

提供プログラムについて

「日本のテレワークの現状は？」「感染症対策以外の効果は？」「導入時の課題は？」などいまさら聞けないテレワークの基本をテレワークの第一人者である代表田澤由利が解説します。テレワークについて「聞いたことはあるけど説明はできない」「基礎から現状まで一気に学びなおしたい」方に役立つ内容です。

「いまさら聞けないテレワークの基本」トレーニング

日本リスキリングコンソーシアムについて

「日本リスキリングコンソーシアム」は、国や地方自治体、民間企業などが一体となって、地域や性別、年齢に問わず日本全国のあらゆる人のスキルをアップデートする「リスキリング」に取り組む新たな試みです。様々な企業によるトレーニングプログラムの提供や、就職支援、副業・フリーランス・アルバイトなどの幅広い就業機会の提供など、パートナーシップの輪を広げることで、全国の人々が学び続ける機会を創り出していきます。

詳細は日本リスキリングコンソーシアムウェブサイトよりご覧ください。
　URL：https://japan-reskilling-consortium.jp
　リリースURL：https://japan-reskilling-consortium.jp/news/1　

今後について

　2020年の新型コロナウイルス感染症発生時には、東京都内企業のテレワーク実施率は62%を超え、緊急事態宣言下では63～65%を推移していましたが、4月の調査では約52%と低下傾向にあります（※）。テレワーク導入は、ただ道具や制度がそろえば簡単に継続できるものではありません。今回の動画プログラムの提供を通して、少しでも多くの方にテレワーク導入について正しく理解していただき、「誰もが活躍できる社会」の実現を進める力になるよう、今後も継続して広く周知発信して参ります。
※東京都産業労働局報道発表資料「テレワーク実施率調査結果をお知らせします！4月の調査結果」より https://www.metro.tokyo.lg.jp/tosei/hodohappyo/press/2022/05/16/09.html

会社概要

本社：〒090-0058　北海道北見市高栄西町4丁目7番13号
東京オフィス：102-0084 東京都千代田区二番町7-15-102
代表者：代表取締役　田澤由利
設立：2008年9月1日
Tel：03-3265-5012
URL：https://www.telework-management.co.jp/
事業内容：
テレワーク導入支援コンサルティング
テレワークに関する講演・研修
テレワーク用システムの販売
テレワーク関連調査・分析

プレスリリースに関するお問い合わせ

株式会社テレワークマネジメント
お電話：03-3265-5012
お問い合わせフォーム

日本リスキリングコンソーシアムについてのお問い合わせ
団体名：日本リスキリングコンソーシアム事務局
メール：contact@japan-reskilling-consortium.jp
※メールの受信は24時間受け付けておりますが、営業時間外や混雑時には返答にお時間がかかる場合があります。あらかじめご了承ください。